Engenheiro de Laboratório II
Descrição da vaga
Buscamos um profissional com formação em Engenharia para integrar nossa equipe técnica em projetos P&D aplicados, desenvolvimento de revestimento anticorrosivos, inspeção de estruturas metálicas e desenvolvimento de soluções anticorrosivas voltadas ao setor de energia. A rotina inclui viagens técnicas a campo para inspeções em estruturas metálicas, coletas de amostras e medições em ambientes. Também será esperado que o profissional participe de apresentações técnicas internas e externas, contribuindo com a disseminação dos resultados dos projetos e com o relacionamento com parceiros institucionais.
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades a Desenvolver:
- Realizar ensaios eletroquímicos e perda de massa para caracterização de processos corrosivos em metais diversos;
- Determinar a taxa de corrosão e avaliar o desempenho de revestimentos e inibidores em diferentes ambientes;
- Participar de inspeções técnicas em torres de transmissão e estruturas metálicas enterrada e coleta de amostras de solo, água e metal para análise laboratorial;
- Aplicar e inspecionar sistemas de pintura anticorrosiva, incluindo tintas ricas em zinco, epóxi e poliuretano, conforme normas técnicas (ABNT, ASTM, AWWA);
- Monitorar a degradação de revestimentos orgânicos e realizar ensaios físicos como aderência, espessura de película seca e descontinuidade;
- Caracterizar atmosferas corrosivas e ambientes industriais com base em contaminantes presentes no solo e na água;
- Contribuir para a definição de estratégias de manutenção preventiva e recuperação de ativos expostos a ambientes agressivos;
- Atuar em projetos de pesquisa aplicada e inovação (P&D+I), desenvolvendo soluções para problemas reais de corrosão enfrentados por clientes do Cepel;
- Participar ativamente de serviços tecnológicos e projetos de P&D;
- Elaborar relatórios técnicos e recomendações de boas práticas para proteção anticorrosiva;
- Elaborar e apresentar resultados técnicos em reuniões com clientes, grupos de trabalho e eventos científicos;
- Representar o CEPEL em fóruns técnicos e colaborar com universidades e centros de pesquisa em projetos conjuntos.
Requisitos e qualificações
Conhecimentos Obrigatórios:
- Ensaios eletroquímicos aplicados à corrosão, como potenciometria, curvas de polarização, espectroscopia de impedância eletroquímica (EIS), medição de potencial de corrosão e técnicas galvanostáticas;
- Conhecimento de modelagem de processos corrosivos e técnicas de determinação de velocidade de corrosão;
- Ensaios físico-químicos de caracterização materiais metálicos e revestimentos anticorrosivos;
- Conhecimento de especificação de esquemas de pintura anticorrosiva, com conhecimento técnico em formulação, aplicação e avaliação de revestimentos, incluindo preparação de superfície, espessura de película seca, aderência e desempenho em ambientes agressivos;
- Técnicas de caracterização da agressividade ambiental de atmosferas industriais e naturais, com base em normas nacionais e internacionais como ABNT NBR 15218, ASTM G1, G31, G50 e AWWA C105;
- Participação em análises falha envolvendo corrosão em componentes metálicos, estruturas enterradas ou sistemas metálicos diversos;
- Familiaridade com ensaios acelerados de corrosão (câmara salina, névoa salina, ciclos úmido-seco, entre outros);
- Participação relevante em projetos P&D na área de corrosão;
- Foco em resultados, proatividade, confiança, capacidade de comunicação oral e escrita, trabalho em equipe e relacionamentos com clientes;
- Idioma inglês nível avançado.
Conhecimentos Desejáveis
- Mestrado concluído na área de Corrosão;
- Experiência com técnicas de inspeção e ensaios não destrutivos
- Experiência com análises de microscopia de varredura e ótica;
- Experiência com softwares de análise gráfica e interpretação de dados;
- Curso de Inspetor de Pintura Anticorrosiva – NACE ou ABRACO;
- Normas regulamentadoras NR 10, NR33 e NR 35;
- Publicações ou apresentações técnicas em eventos científicos, congressos ou fóruns técnicos;
- Conhecimento em gestão de projetos técnicos, incluindo cronogramas, entregas e interface com clientes;
- Capacidade de análise crítica, proatividade, trabalho em equipe e comunicação técnica.
Informações adicionais
- Contrato de Trabalho por tempo indeterminado;
- Modalidade Presencial;
- Plano de Saúde com coparticipação e extensivo a dependentes diretos;
- Seguro de Vida;
- Auxílio Alimentação/Refeição;
- Plano de Previdência Privada;
- Auxílio-creche;
- Auxílio educacional;
- Wellhub (antigo Gympass).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste - Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Oferta CEPEL
- Etapa 6: Contratação
Cepel
O Centro de Pesquisas de Energia Elétrica (Cepel), fundado pela Eletrobras em 1974, é a maior instituição de P&D do setor elétrico na América Latina. Com mais de cinco décadas de atuação, é referência como Instituição Científica, Tecnológica e de Inovação (ICT), sem fins lucrativos, combinando um corpo técnico de excelência a uma infraestrutura laboratorial de classe mundial. Presente em todo o Brasil e em nove países, o Cepel desenvolve tecnologias e serviços para geração, transmissão, distribuição e comercialização de energia elétrica, promovendo avanços que tornam o setor mais eficiente e confiável. Suas soluções estratégicas abrangem projetos de P&D, consultoria técnica, serviços laboratoriais e tecnologias para planejamento, operação e gestão de sistemas elétricos, além de impulsionar redes mais resilientes e fortalecer a matriz energética nacional.
Missão
- Desenvolver soluções tecnológicas em energia para a sociedade.
Visão
- Ser referência internacional em soluções inovadoras em energia.
Valores
- A vida em primeiro lugar.
- A nossa energia vem das pessoas.
- Integridade sempre.
- Nossa excelência faz a diferença.
- Inovar para gerar valor.